시급 계산기

네, 근로기준법상 주휴수당은 정규직·계약직·알바를 가리지 않고 적용돼요. 1주 소정근로시간이 15시간 이상이고 그 주의 소정근로일을 개근했다면 알바도 주휴수당을 받을 수 있어요.

네, 주휴수당은 사업장 규모와 관계없이 적용돼요. 다만 연장·야간·휴일 근무에 대한 50% 가산수당은 5인 미만 사업장에는 적용되지 않는다는 점이 달라요(근로기준법 제56조, 참고용).

수습 기간 감액 등 예외적인 경우도 있어 이 계산기만으로 단정하기는 어려워요. 정확한 판단은 고용노동부 고객상담센터(국번없이 1350)나 가까운 노무사에게 상담해 보는 게 좋아요.

개근의 의미는 결근이 없었는지를 보는 것으로, 지각이나 조퇴만으로 곧바로 주휴수당이 없어지는 것은 아니라고 알려져 있어요. 다만 사업장별 근태 규정에 따라 판단이 달라질 수 있어 정확한 사항은 노무사나 고용노동부 상담을 통해 확인하는 걸 추천해요.

이 계산기는 세전(gross) 금액 기준으로 계산해요. 실제 지급액은 근로소득세 등 공제 여부에 따라 달라질 수 있어요.

네, 정규직·연봉제 근로자의 4대 보험·세금 공제 후 실수령액이 궁금하다면 연봉 실수령액 계산기를 이용해 보세요.